ISBN
Formato digital
978-607-640-046-3
Fecha de publicación
12-12-2025
Licencia
D. R. © copyright 2025. Luis Fernando Zamudio Robles y Bryan Alonso Ramos Mendias.
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Maleny Cerda Carrillo
Universidad Autónoma de Baja California
0009-0005-8065-3291
Acerca de
La Profesionalización analizada desde las fases de reclutamiento y selección de servidores públicos aunados a un sistema del servicio profesional de carrera, muestra oportunidades que se ubican desde la innovación de técnicas, herramientas y estrategias para trazar el rumbo de la administración municipal de Mexicali, tomado como ejemplo al marco jurídico existente, como lo plasma la Ley del Servicio Profesional de Carrera a nivel federal, instaurado en el año 2003 para el ingreso de personal calificado a cada una de sus dependencias.
Por lo tanto, el siguiente estudio de caso, inicia con la focalización del problema a nivel municipal, donde se señalan los principales factores que intervienen en el Ayuntamiento presentando una marcada deficiencia de mecanismos que sean capaces para llevar una adecuada administración y gestión de recursos humanos, resultando con ello un crecimiento gradual de su personal.
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